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Ministro de Trabajo anuncia que “antes que acabe el año”, Dina Boluarte anunciará aumento del sueldo mínimo ¿Cuánto sería el monto?

El ministro de Trabajo Daniel Maurate, en declaraciones a la prensa, indicó que antes de que acabe el año, la presidenta Dina Boluarte hará el anuncio del aumento de la remuneración mínima vital.

Redacción IP Por Redacción IP
26/11/2024
en Política
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El ministro de Trabajo Daniel Maurate, en declaraciones a la prensa realizadas esta mañana, indicó que, antes de que acabe el año, la presidenta Dina Boluarte hará el anuncio del aumento de la remuneración mínima vital.

El titular del Ministerio de Trabajo (MTPE) resaltó que la mandataria ya tiene el informe que sustenta ese incremento, que contiene la postura de trabajadores y empleadores, por lo que «muy pronto» dará el anuncio sobre el tema.

«Ya cumplimos con todo el proceso, ya informamos también a la presidenta. Yo he tenido la oportunidad de despachar con la presidenta el tema, le hemos dado la postura de los trabajadores, de los empleadores, también ella ha escuchado a los trabajadores y empleadores, nos hemos reunido con la presidenta [que] ya tiene todos los elementos y todo el informe respecto al incremento», indicó.

«Este anuncio, seguramente, va a salir muy pronto. Va a ser antes de que acabe el año (…) Ya la presidenta tiene el informe y le corresponde a ella el anuncio. Muy pronto la presidenta hará el anuncio, va a ser antes de fin de año”, remarcó.

¿A CUÁNTO ASCENDERÍA LA NUEVA RMV EN PERÚ SI GOBIERNO TERMINA APROBANDO INCREMENTO SALARIAL?

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Llegó 28 de julio junto al tradicional Mensaje a la Nación, y Dina Boluarte daba a conocer que la RMV reflejaría incremento salarial a más tardar el último trimestre de este 2024, siendo ahora noviembre el mes donde se tomarían decisiones, y los actuales S/1,025 pasarían a evidenciar aumento en función de un eventual acuerdo tras reuniones llevadas a cabo en Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo (CNTPE), o decisión propia del Ejecutivo.

Así lo reveló el titular del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), Daniel Maurate, quien en octubre indicara para las cámaras de TV Perú, que hacia fines de dicho periodo estaban a la espera del informe que emitiera al respecto la Comisión Especial de Productividad y Salarios Mínimos del CNTPE para terminar debatiéndolo.

Sin embargo, representantes de la Confederación de Trabajadores del Perú (CTP) liderada por secretario, Russell Nina, estuvieron reunidos con Dina Boluarte el 9 de noviembre, y ella, según lo expresado ante los medios de prensa, les habría asegurado que “a fines de año va a dar el anuncio del aumento del sueldo mínimo”.

Cabe resaltar, que el alza de la RMV en favor del sector público y privado peruano, ascendería a los 1,330 soles, es decir, 305 más buscando reducir la brecha frente a la Canasta Básica de Consumo Familiar, de acuerdo a lo que propone la representación de los trabajadores del Perú conformada por el CTP, Confederación General de los Trabajadores del Perú (CGTP), entre otros, cuyo planteamiento no obstante ahora le daría carta libre al Poder Ejecutivo para poder definirlo luego que no se llegara a consenso.

“El MTPE, en representación del Gobierno, propuso un incremento de apenas el 10% de la RMV (S/105, inferior a los S/120 planteados previamente) y, como siempre, el sector empresarial se negó a un aumento”, refiere el CGTP mediante nota oficial publicada en sitio web, precisando además que el actual monto de sueldo “ha perdido el 14% de su capacidad adquisitiva, comparado con el año 2018, cuando alcanzó su mayor valor real en los últimos 16 años”.

EL PROYECTO DE LEY QUE PROPONE INCREMENTO SALARIAL EN PERÚ ASCENDENTE A LOS 1,545 SOLES

El 15 de junio, y luego de varios meses en los cuales se comenta acerca del esperado incremento por parte de millones de trabajadores, el Congreso de la República a través de Waldemar Cerrón, presentó la fórmula legal mediante la cual busca el reajuste automático de la RMV ascendente hoy a los 1,025 soles.

Fuente: El Comercio

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